劳动合同法专题说明
劳动合同法》突出了保护劳动者合法权益的立法宗旨。《劳动法》的宗旨之一就是“为了保护劳动者的合法权益”，《劳动合同法》承袭了《劳动法》的这一宗旨。(共391篇) 劳动合同法专题
- 2011-12-31劳动合同法中的经济补偿金
- 2011-06-22《劳动合同法》中对劳务派遣公司的建立有什么规定？
- 2011-06-16劳动合同法立法目的已初步实现
- 2011-05-12要求员工交保证金违反劳动合同法
- 2011-05-09《劳动合同法》规定只要有用工行为就存在劳动关系
- 2009-08-14解读《劳动合同法》中的竞业限制条款
- 2009-03-05《劳动合同法》对人力资源管理的影响
- 2007-10-24劳动合同法下用人单位用工风险及应对策略
- 2007-10-10《劳动合同法》实施对劳动用工十大利坏影响
- 2007-09-20《劳动合同法》改变中国企业用工方式
- 2007-08-20新《劳动合同法》带来企业劳动用工十大益处
- 2007-07-19《劳动合同法》出台后需转变的十大用工观念
- 2013-02-27管理分析：中美两国劳动合同法与个人所得税比较研究
- 2012-04-06《劳动合同法》首修 劳务派遣规则从严
- 2012-03-15“洋员工”也适用劳动合同法
- 2012-02-08劳动合同法视野下的“末位淘汰制”
- 2012-02-08《劳动合同法》对企业用工影响知多少？
- 2012-01-08雇佣关系不适用《劳动合同法》
- 2011-12-05解析劳动合同法中的竞业限制制度
- 2011-01-17新《劳动合同法》实施后的典型案例解析
- 2010-09-12建议：《劳动合同法》关于一年期合同试用期的条款应完善
- 2010-09-12从《劳动合同法》到“被加薪”
- 2010-09-12外籍员工如何适用《劳动合同法》
- 2009-03-13两会热议劳动合同法:不应在劳动者利益上瞎琢磨
- 2009-01-12新劳动合同法的重大变化解读与企业应对策略
- 2009-01-01HR软件何以应对劳动合同法
- 2008-12-31劳动合同法实施后企业如何控制用工成本
- 2008-12-31《劳动合同法》竞业限制条款的法外解读
- 2008-12-07《劳动合同法》实施对物业管理企业的考验
- 2008-11-27eHR如何帮助企业应变新《劳动合同法》