前一段时间，因内部调整，单位与我协商，提前解除了与我之间的劳动合同。但单位却未依约支付给我经济补偿金。
请问，我若申请劳动仲裁的话，除要求单位支付我经济补偿金外，还能提什么申请请求？
陈征法官：单位与你协商提前解除劳动合同，应根据你在单位的工作年限及其解除劳动合同前12个月的平均工资向你支付解除劳动合同经济补偿金。
单位拒不支付经济补偿金的，还应加付50%的额外经济补偿金责任。
